HR SSC外包

让人事管理 更轻松、更合规、更高效

服务内容

1

员工关系管理

从入离职手续办理、员工档案管理、员工调动/晋升手续支持、劳动纠纷协助处理,全程线上化托管。

2

基础员工服务

员工入职引导、员工咨询响应、工伤与保险理赔处理、人力资源政策合规性检查,确保及时准确。

3

考勤与绩效

考勤数据收集与异常处理、考勤报表生成、绩效数据录入与初步汇总、绩效考核流程的行政支持等。

4

薪酬与福利管理

薪酬核算与发放、社保与公积金账户管理、薪酬福利政策咨询与员工答疑、年终奖 / 绩效奖金核算与发放等。

服务价值

快速扩张支持

新设分子公司无需自建HR团队,快速实现人员落地与合规运营。

成本优化

将重复性、事务性工作外包,显著降低HR运营成本与管理负担。

合规保障

尤其适合金融、互联网等强监管行业,确保用工全程合规。

服务案例

支撑咖啡巨头全国布局
打造高韧性人力资源管理体系

客户是全国门店数量最多的连锁咖啡品牌,在分店快速扩张过程中,面临多地用工政策差异大、HR团队建设周期长、成本控制难等问题。

服务内容

01

全国社保公积金一站式服务,覆盖200+城市,政策实时同步。

02

实施员工全生命周期线上化管理,从招聘到离职全流程托管。

03

提供劳动关系咨询与合规体检,防范用工风险。

合作效果

HR运营成本
降低

17%

用工合规率
达到

100%

助力客户快速
实现全国布局

全国

定制服务

专属定制 携手共赢